Los estudios han relacionado los intereses profesionales con una mayor satisfacción laboral y éxito profesional. Explorar sus intereses profesionales suele ser el primer paso para conocerse a sí mismo porque le ayuda a desarrollarse como persona.
Es necesario cuando no tienes idea de lo que quieres hacer en tu carrera. Para la mayoría de las personas, esto sucede cuando necesitan tomar una decisión a la edad de diecisiete años o, a veces, antes, pero puede ser necesario explorar sus intereses más adelante en la vida, por ejemplo, cuando decide cambiar de carrera.
¿Qué importancia tienen los intereses profesionales?
¿Qué son los "intereses profesionales"?
Los intereses profesionales a menudo se han asociado con la evaluación profesional, que se ha definido como el proceso de investigar, aprender y discutir sus intereses profesionales. Es ampliamente utilizado en las áreas de orientación profesional, asesoramiento y psicología, y se refiere a la exploración profesional.
Conocer sus intereses profesionales significa que está descubriendo lo que le gusta hacer regularmente. Estas son las actividades que pueden asociarse con una industria o trabajo específico y ayudarlo a elegir una carrera.
¿Por qué estudiar tus intereses profesionales?
Explorar sus intereses puede ayudarlo a ser más consciente de sí mismo, descubrir sus valores personales y cómo utilizar sus fortalezas. Idealmente, esto puede ayudarlo a identificar dónde radica su motivación y con qué es más probable que se mantenga comprometido. La idea subyacente que vincula sus intereses con su carrera es que lo insta a elegir lo que le gusta hacer.
Encontrar un trabajo que implique tareas que le interesen es más probable que haga que su trabajo sea agradable y lo mantenga motivado para mantener ese trabajo. También tendrá una mayor probabilidad de ser bueno en su trabajo y ser promovido.
¿Cómo te ayudan a elegir una carrera?
¿Alguna vez has escuchado la frase "encuentra lo que más te gusta hacer y luego consigue que alguien te pague por hacerlo"? Bueno, así es exactamente como sus intereses pueden ayudarlo a elegir una carrera. Explorar tus intereses te ayuda a encontrar lo que es más importante para ti. Saber qué carreras coinciden con sus intereses puede ayudarlo a evitar trabajos que no aprovechen sus talentos y fortalezas naturales.
Explorando sus intereses profesionales
Una excelente manera de identificar sus intereses profesionales es ponerse en contacto con sus emociones. Pregúntese cómo se siente mientras realiza una tarea o una actividad. Sabrás que disfrutas lo que estás haciendo cuando experimentes cualquiera de los siguientes:
Pasión : esto es algo que le habla a tu corazón. Es una mezcla de nerviosismo e intensidad que tiene el poder de crear algo hermoso.
Diversión y emoción : la clave aquí es la felicidad. Usted sabe que está interesado en una actividad cuando la espera constantemente.
Compromiso constante : aburrirse es un concepto extraño para usted. Disfrutas tanto de tu trabajo que la concentración es fácil, constante e inquebrantable.
Atemporalidad : el tiempo pasa volando cuando estás involucrado en algo fascinante. La pasión, la diversión y el compromiso lo llevan a un punto en el que desea que el tiempo se detenga, y lo único que puede detenerlo es la fatiga extrema.
Impulso irresistible : simplemente no puedes tener suficiente y encuentras excusas para dedicar más tiempo a ello. Ya sea tocar música, cantar o bailar, es una actividad que no puedes dejar de hacer. Este es el tipo de dedicación que esperarías poner en tu trabajo.
Relajación y recompensa : cuando haya terminado con la tarea, experimentará un increíble sentimiento de orgullo y satisfacción. Es entonces cuando está completamente convencido de que valió la pena después de todo.
Probándote a ti mismo
Existe una variedad de herramientas de autoevaluación que pueden ayudarlo a comprender más sobre usted y sus intereses profesionales. La herramienta de evaluación de carrera más popular ha sido tradicionalmente el modelo RIASEC de John Holland, que proporciona un marco de seis tipos generales de personalidad que describen diferentes áreas de interés. Estos son realistas, de investigación, artísticos, sociales, emprendedores y convencionales; y te ayudan a explorar tus intereses en relación con el trabajo y la carrera. Este modelo se ha utilizado como base de muchas pruebas profesionales.
Lo que es importante recordar cuando realiza una prueba de intereses profesionales es que debe poder pensar en su pasado, presente y futuro. Debe mirar hacia atrás donde comenzó, evaluar su experiencia y luego visualizar cómo se ve en los próximos años. Esto requiere responder honestamente, conocer lo que necesita para sentirse completo e identificar sus objetivos profesionales.
Para ayudarlo, aquí hay algunas preguntas que puede hacerse:
- ¿Qué te gusta hacer en tu tiempo libre?
- ¿En qué actividades ha participado (académica, cultural, social, de servicio o espiritual)?
- ¿Qué intereses tienes que se puedan traducir en una carrera?
- ¿Qué proyectos o logros han sido más satisfactorios y por qué?
- ¿Cuál ha sido tu pasantía / trabajo favorito? ¿Actividad extracurricular? ¿Hobby?
- En sus trabajos anteriores, ¿qué le gusta y qué no le gusta?
- Si enseñaras un curso sobre cualquier tema, ¿cuál sería? ¿A quién se lo enseñarías?
- ¿Qué asuntos del mundo te preocupan?
- Si intercambiaras trabajos con tres personas, ¿quiénes serían y por qué?
- ¿Con qué sueñas despierto?
- ¿Qué intentarías si supieras que no fallarás?
Al intentar responder a estas preguntas, descubrirá que tiene ciertas habilidades que le resultan más naturales. Por ejemplo, esto podría ser la gestión de un equipo y para otros podría surgir ideas creativas o hacer una presentación. Una cosa es segura: hay algo en lo que eres realmente bueno y disfrutas al máximo durante todo el día y eso es lo que necesitas descubrir. Esto se reduce a lo que Confucio dijo una vez: "elige un trabajo que ames y nunca tendrás que trabajar un día en tu vida". La famosa cita resume la idea de que debes encontrar una carrera que disfrutes y de la que no necesites escapar. Cuando logras combinar una carrera y una pasión juntos, es cuando comienzas a contribuir a algo significativo.
Si tiene dificultades para identificar sus intereses, eche un vistazo a la siguiente lista de verificación preparada por Tufts University Career Center para darle una idea:
Estudiando la naturaleza Estar afuera Reorganizar muebles Decorando cosas Coleccionando cosas Escuchando música De viaje Jugando con los niños Resolviendo problemas Trabajo de caridad Auto trabajo / reparación Jardinería Conocer gente Leer guías espirituales Construyendo cosas Estudiar idiomas Involucrarse en los negocios Enseñando a otros Explorando nuevos lugares Supervisar personas | Hablar en público Usar herramientas de redes sociales Conservando los recursos naturales Dibujar, pintar, dibujar Estudiando arte Organizar información / registros Trabajar y estar cerca de animales. Realización de investigaciones científicas. Estudiando los medios Leyendo Analizando películas Diseñando cosas Presupuesto Unirse a causas públicas Hablando de política Haciendo trabajo electrico Estudiar acciones / inversiones Procesamiento de datos Fotografía Escribir poesía e historias | Observando el comportamiento humano Observando el comportamiento humano Actividades de la iglesia Resolver crucigramas Actividades prácticas Creando cosas nuevas Aprendiendo cómo funcionan las cosas Filosofía Diseccionando un organismo Bailando Anticipando las necesidades de otros Visitar a los ancianos Socializando Cuidar a los enfermos Dando consejo Planificación de eventos. Jugar deportes de equipo o individuales Vendiendo cosas |
Las pruebas de carrera le permiten explorar sus intereses presentando estas declaraciones o variaciones de estas como preguntas. En una prueba, esto generalmente se realiza en forma de una escala de 1 a 10, pidiéndole que califique las declaraciones en orden de preferencia. Alternativamente, pueden pedirle que elija la respuesta que sea más apropiada para usted con opciones como Totalmente en desacuerdo, En desacuerdo, Neutral, De acuerdo y Totalmente de acuerdo. Estas preguntas pueden ayudarlo a reconocer temas y áreas específicas de interés comparando sus resultados con los de individuos en una variedad de ocupaciones.
Identificar sus intereses profesionales es el primer paso para tomar una decisión profesional bien informada. Cuando tenga una idea de lo que quiere, puede explorar en qué categorías caen sus intereses y el proceso de toma de decisiones se vuelve más fácil. También puede ayudar a garantizar que no se aburra y evitar el estancamiento de su carrera.
Sin embargo, debe ser consciente de que sus intereses profesionales pueden cambiar a medida que progresa profesionalmente. Esto sucede cuando constantemente te equipas con habilidades y tienes nuevas experiencias. Como resultado, puede desarrollar un nuevo interés en un área que no tuvo la oportunidad de explorar en el pasado. En este punto, es posible que deba regresar y comenzar todo el proceso nuevamente.
¿Te has tomado el tiempo para pensar en tus propios intereses? ¡Háganos saber en la sección de comentarios!
