También es uno de los mejores países para trabajar. Tiene una economía próspera, con muchos empleadores que buscan profesionales calificados para unirse a sus empresas, una tasa de desempleo relativamente baja y los trabajadores disfrutan de una excelente calidad de vida. Pero eso no es todo: ¡generalmente se permite beber en la oficina!
¿Has escuchado suficiente y has decidido que mudarte a Alemania por trabajo es lo correcto, pero no estás seguro de cómo hacerlo? ¡No temas!
Encontrará todo lo que necesita saber sobre cómo trabajar en Alemania en esta guía completa, incluido dónde encontrar un trabajo, si necesita una visa de trabajo, cuánto cuesta y cómo obtener una valiosa experiencia laboral.
Trabajando en alemania
¿Cómo es realmente trabajar en Alemania?
Mercado de trabajo
El mercado laboral en Alemania es sólido, y las perspectivas de empleo son altas para los trabajadores calificados que ingresan al país, especialmente aquellos que buscan ingresar a los sectores de ingeniería, manufactura y TI. Otras industrias importantes incluyen productos químicos, carbón, electrónica, alimentos y bebidas, maquinaria, construcción naval, textiles y vehículos.
Si desea encontrar un trabajo, es importante tener en cuenta que hay una escasez de constructores, médicos, ingenieros eléctricos, especialistas en TI, ingenieros mecánicos, profesionales de la asistencia social y maestros.
Algunas de las mejores empresas para trabajar en Alemania incluyen:
- Adidas
- Aldi
- Allianz
- BMW
- Bosch
- Daimler
- Banco alemán
- Lidl
- Siemens
- Grupo Volkswagen
Horas de trabajo y condiciones
En promedio, los trabajadores en Alemania trabajan alrededor de 40 horas a la semana. Las regulaciones federales establecen el tiempo de trabajo de un empleado en 8 horas al día y limitan la semana laboral promedio a un máximo de 48 horas a la semana. Según la Encuesta Europea de Fuerza Laboral, la semana laboral promedio de 2011 fue de 39.9 horas para las mujeres y 41.1 horas para los hombres. Al igual que en el Reino Unido, la provisión para horas extras, vacaciones y pago de fin de semana varía.
Los trabajadores en Alemania tienen derecho legal a un mínimo de 18 días de vacaciones anuales. Pero, muchos empleadores ofrecen hasta 30 días, y eso es además de 9 días festivos.
Salario
El salario bruto mensual promedio en Alemania es de € 3.703 (£ 3.359). La brecha salarial de género en el país es un asombroso 22, 4%, según las estadísticas oficiales de la Comisión Europea. Los hombres generalmente ganan € 3, 898 (£ 3, 535) por mes, mientras que las mujeres ganan significativamente menos a € 3, 258 (£ 2, 955).
Los salarios varían dependiendo de una variedad de factores, incluida la industria, el empleador, la experiencia y las calificaciones que haya elegido.
Los 5 trabajos mejor pagados del país son:
- Gerentes de laboratorio (€ 123, 000 o £ 111, 651 por año)
- Gerentes de ventas (€ 134, 000 o £ 121, 636 por año)
- Banqueros de inversión (€ 150, 000 o £ 136, 160 por año)
- Ministros federales (€ 168, 000 o £ 152, 485 por año)
- Directores generales (€ 170, 000 o £ 154, 300 por año)
Buscando trabajo
Encontrar más trabajo en Alemania es simplemente presentarse y esperar lo mejor. Idealmente, debe comenzar a buscar trabajo aproximadamente seis meses antes de planear mudarse allí. Esto le dará suficiente tiempo para hacer todos los arreglos necesarios para mudarse al extranjero y asegurar un empleo; después de todo, la búsqueda de empleo promedio puede demorar hasta 12 semanas.
Donde mirar
Hay muchas estrategias de búsqueda de empleo que puede implementar para encontrar un trabajo. Éstos incluyen:
- Navegar por bolsas de trabajo y sitios web como:
- Academics.com (para trabajos académicos en investigación y educación superior)
- Bundesagentur für Arbeit (la agencia federal de empleo)
- EURES (el portal europeo de movilidad laboral)
- Jobware (para trabajos gerenciales y especializados)
- Registrarse en agencias de reclutamiento
- Revisando periódicos locales, incluyendo:
- Frankfurter Allgemeine Zeitung (diario con alcance nacional)
- Frankfurter Rundschau (diario con sede en Frankfurt)
- Handelsblatt (diario financiero con sede en Düsseldorf)
- Sueddeutsche Zeitung (diario con sede en Munich)
Otras fuentes de oportunidades de trabajo incluyen las redes sociales, consultar directamente los sitios web de las empresas en las que le gustaría trabajar y algunas buenas redes antiguas.
Aplicando para trabajos
El proceso de solicitud de empleo en Alemania es similar al del Reino Unido.
Normalmente deberá enviar su CV ( lebenslauf ) y una carta de presentación ( anschreiben ) para su consideración, así como una lista de referencias y cualquier certificado académico o profesional.
La mayoría de las solicitudes deben completarse en alemán, aunque el inglés también es aceptable, según el trabajo y el empleador. Aún así, necesitará tener un buen conocimiento del idioma alemán para aumentar sus posibilidades de obtener empleo.
Las calificaciones adquiridas en el Reino Unido generalmente se reconocen en Alemania. Pero, si la suya es una de las más de 60 profesiones reguladas en el país (por ejemplo, usted es médico, abogado o maestro), necesitará que se reconozcan sus calificaciones antes de poder comenzar a trabajar (las solicitudes cuestan entre € 200 y € 600, o £ 181 y £ 543). Visite el sitio web de Recognition Finder para obtener más información.
Adquiriendo experiencia laboral
Tener un poco de experiencia laboral en su haber puede agregar valor a su solicitud de empleo (en cualquier parte del mundo), mientras que también le da una idea de la industria elegida. También es genial probar todas tus opciones de carrera cuando no estás completamente seguro de lo que quieres hacer.
Los siguientes esquemas brindan a los estudiantes del Reino Unido la oportunidad de adquirir experiencia laboral en Alemania:
- AIESEC (ofrece pasantías internacionales de 6 semanas a 18 meses)
- British Council - Programa de asistentes de idiomas (ofrece oportunidades para trabajar en Alemania como asistente de idiomas, siempre que tenga un nivel A en alemán o equivalente)
- Erasmus + (cubre el intercambio de estudiantes, la experiencia laboral y las oportunidades de voluntariado en toda la UE)
- European Training Services (ETS) (organiza colocaciones de 3 meses en Europa)
- Servicio Voluntario Europeo (SVE) (ofrece oportunidades de voluntariado internacional de 2 a 12 meses)
También es posible que desee considerar tomar un año sabático. Hay muchas organizaciones en Alemania que ofrecen programas de año sabático, aunque asegúrese de que la compañía esté registrada en Air Travel Organizers 'Licensing (ATOL) u otra organización similar.
Obtener una visa de trabajo
Actualmente, los ciudadanos del Reino Unido tienen derecho a vivir y trabajar en el Espacio Económico Europeo (EEE) (que incluye Alemania y todos los demás estados miembros de la UE, además de Islandia, Lichtenstein y Noruega) y Suiza sin una visa de trabajo. Pero, a medida que se avecina el Brexit, esto puede cambiar a medida que avanzan las negociaciones para que el Reino Unido abandone la UE en marzo de 2019. En última instancia, la capacidad de los británicos para vivir y trabajar en las naciones de la UE dependerá de los nuevos acuerdos que el Reino Unido negocie con esas naciones.
Tenga en cuenta que una vez que haya obtenido un trabajo en Alemania, deberá obtener un certificado de residencia de Ausländeramt (Autoridad de Extranjeros) o Einwohnermeldeamt (Oficina de registro de residencia) dentro de los tres meses posteriores a su llegada. Por lo general, deberá presentar un comprobante de empleo (este podría ser su contrato o una carta de empleo) y un comprobante de adaptación. Para obtener más información, visite el sitio web del Ministerio Federal de Relaciones Exteriores.
Si no es ciudadano de la UE, comuníquese con la embajada alemana local en su país para obtener más información sobre las regulaciones y permisos de visa.
Viviendo en alemania
Si decide mudarse a Alemania por trabajo, hay algunas otras cosas además de encontrar un trabajo bien remunerado que debe tener en cuenta.
Aquí hay una instantánea de cómo es la vida en Alemania:
- Costo de vida: según TransferWise, el costo promedio de vida de una familia de cuatro personas que vive en Berlín es de 29.964 € (27.155 £). Una casa familiar de tres dormitorios fuera del centro de la ciudad le costará un promedio de € 1, 050 (£ 951) por mes. También necesitará € 257 (£ 232) para internet y servicios públicos por mes, € 81 (£ 73) para un pase mensual de autobús y € 62 (£ 56) para un chequeo médico de familia. Ciudades como Hamburgo y Múnich suelen ser más caras que Berlín. El impuesto sobre la renta está en una escala progresiva que va del 18.9% al 45%.
- Servicios de salud: Alemania tiene uno de los servicios de salud de más alta calidad en el mundo. Trabajando en Alemania, tendrá un seguro de salud obligatorio acordado automáticamente por su empleador.
- Leyes y costumbres: Alemania es un país altamente progresista, tolerante y liberal, según los estándares internacionales. La orientación sexual, por ejemplo, se considera una cuestión de elección personal. Los alemanes son generalmente amigables con los extranjeros. Las leyes son similares a las del Reino Unido.
Visite el sitio web de GOV.UK para obtener más información sobre cómo vivir en Alemania.
¿Se mudó a Alemania por trabajo? ¿Tiene algún otro consejo para los profesionales que estén considerando seguir sus pasos? ¡Únete a la conversación a continuación y comparte tus pensamientos y experiencias con nosotros!
Mientras tanto, si no está completamente convencido de que Alemania es el mejor país para vivir y trabajar para usted, y prefiere un lugar un poco más alejado, ¿por qué no echa un vistazo a nuestras guías completas de reubicación para Australia, Canadá, Japón y ¿EE.UU?
Además, no olvide consultar nuestra guía para principiantes para mudarse y trabajar en el extranjero.
