¿Qué se necesita para ser contratado por Starbucks?
Lo que necesitarás
La edad típica de un barista generalmente es entre 19-24, por lo que si encaja en esa categoría, tiene más posibilidades de ser contratado por Starbucks. La cafetería se centra principalmente en la conexión humana. Eso significa que los candidatos deben poder proporcionar un servicio al cliente de primer nivel. Debe tener la habilidad de trabajar en equipo y tratar con varios tipos de clientes, así que asegúrese de que su personalidad sea amigable, realista, positiva y extrovertida. Lo más importante es que debes sonreír, al igual que todos los cajeros y baristas. ¿Puedes iniciar conversaciones con extraños completos? Starbucks quiere "elevar la vida de sus [nuestros] clientes", por lo tanto, la comunicación es clave.
Vas a tratar con personas de todos los ámbitos de la vida. Esto no solo significa que tienes que ser una persona, sino que también debes ser paciente, firme e insensible. Los empleados de Starbucks lidian con muchos insultos y abusos verbales, por lo que si te encuentras arruinando ese espresso y recibiendo un bocado de un cliente, tendrás que contener esas lágrimas. En otras palabras, solo puedes trabajar para Starbucks si eres una galleta difícil. Duro, pero cierto.
El resumen
Junto con su experiencia laboral, educación, logros profesionales y logros, su currículum también debe incluir sus horas de disponibilidad y una lista de algunos lugares en los que podría estar dispuesto a trabajar. Starbucks pasará su solicitud a las tiendas cercanas. Si ya ha trabajado en la industria alimentaria, ¡anótelo también en su currículum!
Asegúrese de que su objetivo esté orientado a Starbucks y la posición a la que se postula, y verifique su ortografía antes de entregarlo. Si está aplicando cara a cara, entregue su solicitud y reanude al gerente, mientras mantiene una actitud brillante y optimista. . Esto casi siempre le garantizará una entrevista.
La entrevista
Si ha pasado a la etapa de entrevista, considérese afortunado. Según Business Insider, ¡Starbucks acepta poco más del 1% de sus solicitantes! Para dominar verdaderamente la entrevista de Starbucks, debe hacer su tarea. Conocer los nombres de cada bebida de memoria no lo contratará en la cafetería. Manténgase actualizado leyendo las noticias de la compañía y la declaración de misión y conozca a sus competidores. LinkedIn siempre hace maravillas, así que antes de dirigirse a la entrevista, investigue al equipo y descubra sus antecedentes y experiencia.
Starbucks prefiere contratar personas bien arregladas y vestidas adecuadamente, así que asegúrese de que su atuendo sea adecuado. El entrevistador también evaluará qué tan rápido eres, qué tan amable eres y tus habilidades para escuchar. Si aún no le han dado una bebida gratuita de Starbucks, asegúrese de tener una en la mano: demuestre que es un verdadero cliente.
Asegúrese de que puede responder las siguientes preguntas que pueden surgir o no durante la entrevista:
- ¿Por qué quieres trabajar en Starbucks?
- ¿Cuáles son tus metas profesionales?
- ¿Cuáles son sus fortalezas y debilidades?
- ¿Qué tipo de desafíos ha encontrado en su trabajo anterior y cómo los superó?
- ¿Cómo manejarías a un cliente enojado?
- Si vieras que un compañero de trabajo no es ético o hace algo ilegal, ¿qué harías?
Recuerde, Starbucks se preocupa por el servicio al cliente, así que haga todo lo posible para no parecer nervioso. Quieren contratar a alguien que sea seguro y burbujeante.
Starbucks a veces tiene ferias de trabajo. Esta es una gran oportunidad para cualquier empleado esperanzado de obtener entrevistas en el lugar en lugar de estar entre una pila de papeles en la lista de espera. También se recomienda que solicite un trabajo de Starbucks durante las temporadas pesadas, como el comienzo del verano o la época de Navidad, cuando los empleados están ausentes y es más probable que las personas abandonen la empresa.
Beber su café Starbucks favorito simplemente no es suficiente. Quieres comer, dormir y respirar Starbucks. Quieres ser esa persona detrás del mostrador. Ser contratado por Starbucks es más fácil decirlo que hacerlo, sin embargo, se puede lograr con éxito con un poco de preparación, conocimiento y confianza. ¡Dirás Gracias A Latte en muy poco tiempo!
