Pero antes de dejar caer la cabeza contra el volante y comenzar a llorar como un niño pequeño a quien le quitaron su juguete favorito, ¡todavía hay esperanza para ti!
Si bien llegar tarde a una entrevista de trabajo puede dejar una mala impresión en los posibles empleadores, así como generar algunas señales de alerta sobre su idoneidad y profesionalismo, hay algunas cosas que puede hacer para remediar la situación y, con suerte, evitar perderse en la oportunidad de tu vida.
Aquí hay algunos consejos sobre cómo recuperarse de llegar tarde a una entrevista.
1. Llamar con anticipación
Tan pronto como sepa que va a llegar tarde, llame al entrevistador para avisarle. Y cuanto antes ejerza el control de daños posible, mejor.
Si no tiene el número de teléfono directo del entrevistador o incluso el nombre (que, idealmente, debería haber pedido cuando organizó la reunión), asegúrese de llamar con anticipación y avisar a alguien de la compañía. Deberían (con suerte) transmitir su mensaje a la persona adecuada. Un simple 'Hola, mi nombre es John Smith y tengo una entrevista para el puesto de comprador de medios a las 2 pm. Llego un poco tarde, me temo que normalmente hará el truco.
Por supuesto, hay algunas situaciones en las que llamar por adelantado simplemente no es posible, por ejemplo, ha estado involucrado en un accidente automovilístico. Naturalmente, estará demasiado preocupado con el asunto en cuestión para siquiera pensar en llamar a la compañía, y es completamente comprensible. Dicho esto, sin embargo, sírvase hacer esa llamada telefónica lo antes posible.
2. Disculparse
Si alguna vez has tenido que esperar dos horas para que un amigo finalmente aparezca en la cena que pasaste toda una semana planeando (con la misma cantidad de previsión), es seguro decir que tus niveles de frustración llegaron al techo. Más aún cuando ni siquiera se disculparon (y mucho menos le notificaron) por su tardanza. (Es realmente un milagro que todavía estén vivos y no estás tras las rejas en este momento).
Ahora imagine hacerle eso a un posible empleador que reserva 30 minutos más o menos de su apretada agenda para conocerlo sobre la posibilidad de traerlo a bordo y unirse a su equipo. Incluso si está llegando solo 10 minutos tarde, lo menos que puede hacer es reconocer esto y ofrecer una sincera disculpa por interrumpir potencialmente el resto de su día.
3. Ten una buena razón
Lo más probable es que el gerente de contratación no le pregunte por qué llega tarde, pero de todos modos debe ofrecer una razón, ¡y es mejor que sea una buena! Eso significa que un medio 'lo siento, me quedé dormido' o 'estoy atrapado en el tráfico' simplemente no lo cortará. Tampoco lo hará la remezcla de discoteca extendida de 'Today Just Isn't My Day', incluso si su perro caca en su atuendo de entrevista, su lavadora inundó todo el piso de la cocina y caminó hasta la parada de autobús solo para darse cuenta de que todavía usaba sus zapatillas de gato, por lo que tuvo que correr de regreso a casa para cambiarse a calzado más apropiado y, en última instancia, perdió su autobús.
Los entrevistadores no son los monstruos implacables que creemos que son y entienden que a veces la vida simplemente se interpone en el camino. Esto es, por supuesto, si su razón para llegar tarde se debe a algo que no se pudo evitar, como un autobús averiado, por ejemplo, o una emergencia familiar.
La clave aquí es ofrecer información, no excusas (especialmente las absurdas). Entonces, a menos que los extraterrestres realmente estén invadiendo la Tierra y usted sea la mitad de la vida real de Mulder y Scully, manténgase en los hechos. La honestidad, después de todo, es la mejor política.
4. Dar una ETA
Llamar con anticipación o incluso enviar un correo electrónico rápido para informarle al gerente de contratación que va a llegar tarde es un poco inútil si no le da una nueva hora estimada de llegada. "Estaré allí lo antes posible", por ejemplo, podría significar que estás a 10 minutos de distancia o en un tren en algún lugar a mitad de camino en todo el país.
No tiene que darles un tiempo exacto (aunque eso, por supuesto, sería excelente), pero es absolutamente necesario que le dé al reclutador una estimación aproximada de cuándo pueden esperarlo. Después de todo, hacer que se sienten preguntándose cuándo va a aparecer puede ser un factor decisivo. Y obviamente no queremos eso.
Al dar su nueva ETA, es una buena idea hacer una evaluación rápida y calcular cuánto tiempo necesita para llegar a su destino. Luego, agregue cinco minutos más o menos para tener un poco de margen de maniobra, ¡pero no admita agregar tiempo extra a su estimación!
5. Esté listo para reprogramar
Como mencioné anteriormente, el gerente de contratación ha reservado un tiempo para reunirse con usted para discutir su idoneidad para el papel, y su tiempo debe ser tratado tan valioso como las Joyas de la Reina. Es decir: no tiene precio.
Por lo tanto, cuando llame con anticipación para informarles que llegará un poco más tarde de lo esperado, debe estar preparado para que cancelen o reprogramen la entrevista. Después de todo, lo más probable es que tengan cosas más importantes que hacer que sentarse y esperar a que usted aparezca, como cerrar un acuerdo multimillonario con un cliente, por ejemplo.
O, lo que es peor, pueden elegir ver al otro candidato (aunque demasiado ansioso) que se presentó ridículamente temprano en su lugar. Y aunque aparecieron muy temprano, al menos aparecieron, por lo que siempre debes, siempre apuntar a llegar a tiempo para tu entrevista.
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Suscribir6. No solo aparezcas
Incluso si es solo una pequeña posibilidad de que llegue más tarde de lo que acordó originalmente, es mejor mantener al entrevistador al tanto. Esa "pequeña posibilidad" podría convertirse en una certeza definitiva, después de todo, y mantener a su potencial empleador esperando (sin la cortesía de un pequeño aviso) puede significar un desastre para sus perspectivas laborales.
Lo peor de todo es si te presentas a la entrevista como si todo estuviera bien y bien, incluso cuando llegas 30 minutos tarde. Cuando no se presenta en el momento acordado, incomoda al gerente de contratación que cambió su horario para su entrevista. Y probablemente no podrán, o no estarán dispuestos a hacerlo, de nuevo, especialmente si están viendo a otros candidatos y si lo encajan solo alterará su horario completo.
7. Tómese un minuto para componerse
Cuando finalmente llegas a la entrevista (habiendo llamado antes y siguiendo todos los otros consejos que te di hasta ahora), es importante que te tomes un minuto para componer antes de dirigirte a la recepción.
Sé lo que estás pensando: 'Ya llego 20 minutos tarde. ¡No puedo perder ni un segundo más!
¡Paciencia, saltamontes!
Al tomarse unos minutos para hacer lo que sea necesario para componerse (ya sea posando como un superhéroe por un minuto o respirando profundamente), podrá salvar mejor la situación. Por otro lado, presentarse a la entrevista en un estado nervioso y completamente sin aliento solo le hará perder aún más puntos de brownie, y seamos sinceros: ¡no le quedan muchos que perder!
Entonces, respire profundamente y repita después de mí: 'Soy un hombre / mujer fuerte y seguro que prospera en nuevos desafíos y trabaja duro para lograr mis objetivos'.
8. Disculpate de nuevo
Una vez que se encuentre con el entrevistador en persona y extienda su mano para estrechar la suya, pida disculpas una vez más por haberlos hecho esperar, pero disculpe. Di algo como "Lamento muchísimo haber llegado tarde; es completamente diferente a mí 'y seguir adelante.
El truco es pasar el hipo lo antes posible, no detenerse en él. Después de todo, cuanto más te disculpas, menos sincero suenas.
Comprenda que esta segunda oportunidad es una oportunidad rara, así que no la desperdicie llamando la atención sobre su tardanza más de lo que se necesita. Y no pierda el enfoque en por qué está allí: para demostrar su genialidad y, con suerte, ¡conseguir el trabajo de sus sueños!
¡No dejes que tu tardanza te saque del juego! Por lo tanto, haga un buen uso de todos los consejos que aprendió sobre cómo conducir su lenguaje corporal y responder preguntas difíciles, y debería poder recuperarse por completo de su mal comienzo.
9. Enviar una carta de agradecimiento
Ya debería estar planeando enviar una carta de agradecimiento después de su entrevista, independientemente de la hora en que se presentó. Pero debe usarlo como una oportunidad para disculparse por su tardanza por última vez, así como para expresar su gratitud por tomarse el tiempo para encontrarse con usted aunque haya llegado tarde.
Sin embargo, se adhieren a unas pocas líneas más o menos. Cuanto menos, mejor, como dicen.
Prueba este ejemplo:
Apreciado Director de Recursos Humanos,
Muchas gracias por tomarse el tiempo de reunirse conmigo hoy. Solo quería disculparme una vez más por llegar tarde; no es así como me comporto normalmente.
Sé que esto debe haber sido un inconveniente para usted y le agradezco cómo se tomó el tiempo para reunirse conmigo.
Una vez más, fue un placer absoluto y estoy realmente entusiasmado con lo que aprendí sobre el papel y la compañía hoy.
Saludos cordiales,
Nombre Apellido
Por supuesto, el consejo más importante que puedo darle es evitar llegar tarde en primer lugar. Salga de la casa al menos 30 minutos antes, realice una prueba de su ruta en los días previos a la entrevista, prepare su atuendo y todo lo que necesite la noche anterior, y generalmente haga lo que sea necesario para asegurarse de llegar al Entrevista unos 10 minutos antes de la hora acordada.
Dicho esto, la vida a veces se interpone y llegar tarde es simplemente inevitable. Sin embargo, siguiendo los consejos descritos anteriormente, debería poder (con suerte) recuperarse de un mal comienzo.
¿Alguna vez has llegado tarde a una entrevista? ¿El gerente de contratación reprogramó o estaban dispuestos a esperarlo? ¿Pudiste salvar la situación?
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