Puede parecer una pregunta directa, pero el entrevistador está tratando de entender si usted es:
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1. Un trabajador independiente o colaborativo
Los mejores equipos están formados por personas que pueden colaborar en todos los proyectos, pero que también pueden valerse por sí mismas. Si usted es una persona colaborativa que depende de los demás, no tenga miedo de destacar eso como un activo. Si usted es muy independiente y prefiere trabajar solo, no dude en agregar, "pero estoy muy abierto a recibir comentarios y sugerencias mientras trabajo".
2. Fácil para que los jefes trabajen
Se ha hecho la pregunta para determinar si es fácil trabajar con quienes están por encima de usted. Si prefiere que su jefe no tenga que intervenir, diga "Me gusta trabajar con jefes que me dicen qué hacer y me dejan correr con él". Si necesita interacción con su jefe, haga hincapié en que "le gusta dar actualizaciones periódicas a su jefe para mantenerlo al tanto de mi progreso" .
Si eres un buscavidas, puedes terminar pisoteando a los que te rodean. Destaque su disposición a ayudar a lograr el éxito como equipo, en lugar de su deseo de realización personal.
3. Abierto a varios métodos de comunicación
Algunas compañías prefieren notas escritas para la comunicación interna, mientras que otras prefieren llamadas telefónicas, correos electrónicos o incluso reuniones. Desea enfatizar el hecho de que es bueno para agilizar su comunicación, al tiempo que agrega un toque personal que facilita a sus compañeros de trabajo interactuar con usted.
4. Dispuesto a trabajar las horas requeridas
Algunas personas trabajan muy bien por la mañana, por lo que llegan temprano y prefieren irse temprano. Otros prefieren llegar tarde y salir un poco más tarde en la tarde. Todo lo que el entrevistador quiere saber es si está dispuesto a dedicar horas para tener éxito. Puedes decirles cuántas horas trabajas por día, pero asegúrate de mencionar algo como "Me quedaré tan tarde como sea necesario para completar la tarea".
5. Un planificador
Algunas personas se destacan en su trabajo porque se preparan y planean la noche anterior, mientras que otras llegan a la oficina y toman un tiempo para comenzar su día de trabajo. Una excelente manera de responder a esta pregunta es: " Siempre comienzo el día con las tareas más importantes, y me aseguro de que mi próximo día esté planeado antes de irme a casa por la noche". El entrevistador quedará satisfecho de que usted es una persona productiva que sabe exactamente lo que van a lograr todos los días.
No olvide adaptar su respuesta al trabajo que está solicitando. Si está procesando datos, ¿por qué hablaría sobre su estilo de trabajo creativo? Asegúrese de que su respuesta se ajuste tanto al trabajo que está haciendo como a la empresa donde desea trabajar.
¡Asegúrate de resaltar los aspectos de tu estilo de trabajo que muestran cuán increíblemente productivo eres!
¿Alguna vez te han hecho esta pregunta en una entrevista? ¿Qué respuesta le diste? Háganos saber en la sección de comentarios…
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Este artículo fue publicado originalmente en abril de 2014.
